ACTUALITÉS

La décision à l’épreuve de l’autre

La décision à l’épreuve de l’autre             Dans un monde en transformation permanente, tant par l’impact des nouvelles technologies que par la mondialisation, les repères pour décider sont parfois faibles. L’incertitude grandissante livre chacun au doute et paradoxalement accentue l’injonction à décider. Le manager a à vivre et à assumer la tension délicate de la…

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Décider, c’est du chinois ?

La décision, acte de maturation      Quels fondamentaux culturels inspirent la décision ? E.Lincot : Décider est subordonnée à l’intelligence des situations. Au sens anglais du mot « intelligence » qui intègre les données psychologiques d’un partenaire/adversaire, étudie les failles, les opportunités qui permettront de répondre aux attentes d’un marché. Ces préalables font l’objet d’une « enquête », « historiae » dans…

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Nouvelles Routes de la Soie : 3 questions à Emmanuel Lincot →

Les Nouvelles Routes de la Soie : mythe ou réalité ? Emmanuel Lincot : Les deux ! Mythe : en ce que ces axes culturels et commerciaux, depuis l’antiquité jusqu’à l’aube de l’époque moderne ont été à l’origine de phénomènes d’hybridation de toutes sortes, religieux notamment. Et puis, la marginalisation de l’Asie au XIXe siècle…

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Parcours pour les dirigeants : prochaine session fin mars 2019

Le parcours « Faire face à la complexité et à l’incertitude »accueille une douzaine de dirigeants issus d’environnements divers. Comme en témoigne les trois premières promotions (Orange, Danone, ADP, FdJ, Bayard,…), ce parcours est une respiration pour les dirigeants désireux de partager et faire résonner leurs pratiques managériales avec les Humanités. Animées par un philosophe et un dirigeant…

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Conférence : Les Nouvelles Routes de la Soie

En 2049, la République populaire de Chine fêtera son 100e anniversaire, et par la même occasion, l’aboutissement du projet phare lancé par Xi Jinping en 2013: les Nouvelles Routes de la Soie. Autrement connu sous le nom de One Belt One Road (« Yi dai Yi lu »), ce projet a une vocation mondiale. De l’Eurasie à…

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De l’épaisseur du temps dans le travail

Le temps de la montre, simple indicateur d’une durée, est progressivement apparu comme l’indicateur chiffré d’une mesure. Dans le monde professionnel, le temps est une data, une donnée dont il s’agit de faire l’économie pour ne pas être en retard sur bien des domaines. Afin de ne pas perdre de temps, nous séquençons et chronométrons…

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Pôle Société- Comment faire société sans exclure les fragilités des uns et des autres?

  L’Institut Vaugirard a animé avec Habitat et Humanisme au CESE, le colloque « Le lien dans tous ses états ». Un temps d’échanges et de coworking sur la question: comment faire société sans exclure les fragilités des uns et des autres?

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Marc Grassin- La Bienveillance

Lire en ligne l’Etude Deloitte: QVT: Et la bienveillance?  

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Présentation de l’humanisme digital- EI Technologies et IVHM

Le président d’EI Technologies présente sur BFM business ce qu’est l’humanisme digital co-construit avec l’Institut Vaugirard Humanités & Management.

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